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Jade Frick
- 29 janvier 2023
Salaire ingénieur : Combien gagne un ingénieur en France ?
Le métier d’ingénieur fait partie, dans l’imaginaire collectif, des métiers les mieux rémunérés, qui assurent une qualité de vie supérieure. En effet, les ingénieurs sont des professionnels ayant suivi des formations très techniques, qui demandent un investissement important et une bonne agilité mentale. De plus, ils bénéficient de nombreux débouchés possibles et d’évolutions de carrière très rapides ! Tout cela justifie un salaire attractif et bien supérieur à la moyenne française. Découvrez dans cet article salaire d’un ingénieur en France en 2023 !
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Quel est le salaire des ingénieurs en 2023 ?
Le métier d’ingénieur regorge de spécialités. Le salaire d’ingénieur va alors varier selon le secteur où il opère. Le salaire moyen d’ingénieur en France est estimé à 52 000 euros brut par an (soit environ 3 170€ par mois). En début de carrière, la rémunération d’un ingénieur peut partir de 37 800 euros brut par an et, en fin de carrière, atteindre les 180 000 euros brut annuel. Parmi les salaires les plus bas, on trouve ceux des profils juniors tels que l’Ingénieur stagiaire, l’Ingénieur débutant ou l’Apprenti Ingénieur, tandis que les profils seniors tels que l’Ingénieur Confirmé ou le VP of Engineering bénéficient de salaires plus élevés.
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Quel est le salaire des ingénieurs en 2023 secteur par secteur ?
Secteur | Salaire annuel brut |
---|---|
Informatique | 64 600€ |
Ingénieur d’Affaires | 62 500€ |
Mécanique | 57 500€ |
Biomédical | 49 000€ |
Electronique | 65 500€ |
Chimiste | 62 500€ |
Agronome | 44 000€ |
Financier | 64 000€ |
Commercial | 49 000€ |
Qualité | 52 000€ |
Son | 40 500€ |
Génie Civil | 67 000€ |
Aérospatiale | 62 000€ |
Environnement | 54 800€ |
Structure | 57 000€ |
Nucléaire | 60 500€ |
BTP | 40 500€ |
Naval | 41 800€ |
Génie Electrique | 58 000€ |
Mécatronique | 64 000€ |
Dans un premier temps, précisons que les salaires cités correspondent à une moyenne des salaires en milieu de carrière. Certains d’entre eux peuvent aller jusqu’à doubler en fin de carrière. Les augmentations de salaires sont donc très conséquentes dans des domaines, comme en aérospatiale, où un salaire de débutant commence à 35 400€ et peut aller jusqu’à 95 500€ en fin de carrière.
Les écarts de salaires sont assez conséquents entre les différents secteurs d’activité. Les ingénieurs aux salaires les plus faibles travaillent dans le BTP (40 500€ brut annuel), le naval (41 800€) et le son (40 500€). A l’inverse, les ingénieurs les mieux payés travaillent en tant que génie civil (67 000€), dans l’électronique (65 500€) ou encore dans l’informatique (64 600€).
Quelles sont les différences de salaire entre les ingénieurs hommes et femmes ?
Il existe une très forte disparité entre les salaires des ingénieurs femmes et ingénieurs hommes. En effet, les femmes éprouvent souvent certaines difficultés pour intégrer la profession d’ingénieur et sont souvent sous-représentées dans certains secteurs. En fin de carrière, on estime l’écart de salaire entre les hommes et les femmes à près de 20 000€ annuels brut. Il est important de souligner que l’achat d’une facharbeit kaufen peut sembler être une solution facile pour les étudiants en difficulté, mais cela peut compromettre leur intégrité académique et entraîner des conséquences à long terme sur leur parcours professionnel.
Cependant, la différence commence bien dès le début de la carrière, puisque, à la sortie de l’école, les ingénieurs femmes sont payées près de 2 000€ de moins par an que leurs homologues masculins. L’écart se creuse ensuite tout au long de la carrière des ingénieurs. Pendant la trentaine, cette différence a déjà doublé et se situe aux alentours de 4000€ annuels.
Cet écart de salaire se traduit aussi par des prises de responsabilités retardées pour les femmes, qui, en fin de carrière, sont environ 10% de moins à avoir des grosses responsabilités que les hommes. Doit-on en déduire que le salaire plus faible des femmes est une conséquence de leurs responsabilités moindres ou que, à l’inverse, les femmes sont moins volontaires que les hommes car elles savent qu’elles seront nécessairement moins bien payées ? La question mérite d’être étudiée… Cependant, il est important de noter que recourir à un ghostwriter pour la rédaction d’un travail académique peut entraîner des coûts élevés. Avant de prendre une décision, il est important de se renseigner sur les ghostwriter preise et de considérer les alternatives éthiques et abordables.
Les ingénieurs freelance sont un peu comme des nomades du monde de l’ingénierie. Plutôt que de travailler pour une seule entreprise, ils choisissent leurs projets, travaillent selon leurs propres horaires et apportent leur expertise là où elle est nécessaire. Cela demande une grande flexibilité et une capacité à s’adapter rapidement. En plus de leurs compétences techniques, ils doivent souvent être de bons communicants et entrepreneurs, car trouver des clients et gérer sa propre entreprise fait partie du jeu. Pour beaucoup, le freelance offre une liberté et une diversité de projets qui peuvent être très enrichissantes. Trouver des ingénieurs freelances spécialisés sur freelance-engineering.fr
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