Les 5 conseils pour gérer sa recherche de stage
Hesli est une plateforme qui accompagne les étudiants dans la recherche de stage ou d’alternance. 100% gratuit et basé sur des méthodes innovantes, Hesli va devenir ton meilleur allié pour trouver l’entreprise qu’il te faut. Aujourd’hui ils nous donnent leurs 5 meilleurs conseils pour gérer sa recherche de stage.
Lire plus : Hesli, la plateforme qui révolutionne le monde du recrutement !
1. Faire la différence !
Tu n’es pas comme les autres, alors ne fais pas comme les autres. Il faut montrer le caractère unique de ta personne.
- Tes concurrents vont postuler via un job board ? Alors utilise LinkedIn.
- Ils enverront un CV ? Envoie une vidéo.
- Ils subiront l’entretien et répondront juste aux questions ? Prends le en main.
2. Personnalise
La personnalisation est la clef d’une candidature réussite. Il vaut mieux envoyer 10 candidatures personnalisées que 100 copiées-collées. Cela va de la lettre de motivation au CV : oui, 1 CV doit être égal à 1 candidature. Là tu maximises tes chances.
Tu dois connaître chacune des entreprises : leur service, leur business model, leur organisation, leurs enjeux de développement, leur actualité.
3. Travaille ton accroche
« On a qu’une seule occasion de faire une première bonne impression »
Quand tu contactes une entreprise met le paquet sur ton accroche. Et c’est là que le point 2 te sera très utile. Les meilleures accroches dans un message à un recruteur : celles qui sont liées à l’entreprise. Elles prouvent que tu es renseigné et déjà impliqué.
4. Valorise tes expériences
Il n’y a pas de bonne ou de mauvaise expérience. Toute expérience vécue peut valoriser des compétences, des connaissances ou des attitudes que tu as développé.
Cela peut être une expérience professionnelle (stage précédent ou petit boulot par exemple) ou même personnelle (tu as organisé un road trip de 2 semaines pour 10 de tes potes ?).
Lire plus : Le guide pour trouver une alternance
5. Utilise la puissance de LinkedIn
LinkedIn va devenir ton meilleur allié dans ta recherche de stage. Ton profil LinkedIn va devenir ton support de présentation n°1, en 1 minute un recruteur va pouvoir bien mieux te connaître que grâce à ton CV.
Les 3 obligations selon Hesli :
- Avoir un profil complet et à jour : bannière + photo de profil + titre + bio + expériences.
- Interagir régulièrement : like et commente les posts qui t’intéressent + contacte les gens qui sont dans des secteurs ou font des métiers qui t’intéressent, tu vas te créer un réseau.
- Poste ! Oui, c’est facile à dire mais poster va mettre en valeur ta capacité de réflexion, va prouver ton engagement professionnel et montrer celui ou celle que tu es.
Et si tu cherches un stage ou une alternance rendez vous sur hesli.fr !
