Aurélie Rosan nommée directrice des admissions France d’Excelia
Aurélie Rosan nommée directrice des admissions France d’Excelia
Faire du recrutement une première traduction de son projet pédagogique : c’est l’objectif qu’Excelia fixe à sa stratégie d’admissions. Aurélie Rosan rejoint Excelia en qualité de directrice des admissions France et du développement Île-de-France. En poste depuis le 2 novembre 2026, elle intervient sur l’ensemble des écoles et des programmes du groupe, après dix années passées à l’ESSEC, HEC Paris et SKEMA Business School.
Lire plus : Nathalie Hector devient directrice et Dean d’Excelia Business School
Une direction des admissions pour l’ensemble des écoles d’Excelia
Aurélie Rosan prend en charge la définition et le pilotage de la stratégie nationale d’admissions. Sa mission porte sur l’ensemble des écoles et des programmes du groupe. Elle doit veiller à la qualité et à l’équité des procédures de sélection, tout en accompagnant leur évolution et celle de l’expérience proposée aux candidats.
Son périmètre comporte également une dimension territoriale : elle est responsable du développement et de la visibilité d’Excelia en Île-de-France. Cette fonction s’ajoute à ses responsabilités nationales en matière de recrutement et de concours.
Pour Excelia Business School, deux objectifs sont notamment identifiés : renforcer l’attractivité de l’école auprès des élèves de classes préparatoires et accueillir des étudiants aux parcours variés. La stratégie d’admissions doit aussi rendre perceptible le projet pédagogique de l’établissement dès les concours.
Dix ans d’expérience à l’ESSEC, HEC Paris et SKEMA
Aurélie Rosan commence son parcours dans les grandes écoles de management à l’ESSEC Business School, où elle occupe les fonctions de chargée des admissions du Programme Grande École de 2016 à 2019.
En 2019, elle rejoint le Career Center d’HEC Paris. Pendant deux ans, elle y crée des formations et coordonne des événements avec les entreprises partenaires. Ses fonctions comprennent également l’accompagnement des étudiants dans la construction de leur projet professionnel.
Elle intègre ensuite SKEMA Business School en 2021, comme responsable des concours France et internationaux. En 2023, elle prend la responsabilité du développement, du recrutement et des admissions, un poste qu’elle occupe jusqu’en 2026. Son expérience couvre ainsi plusieurs dimensions du recrutement étudiant : pilotage des concours, fonctionnement des jurys et accueil des admissibles.
Sa formation associe plusieurs disciplines. Titulaire d’une licence de langues étrangères appliquées anglais-espagnol, obtenue en 2011 à l’Université Paris Ouest Nanterre, elle est également diplômée d’un master en journalisme de l’Université Grenoble Alpes en 2012. En 2018, elle obtient un master en administration des affaires, négociation politique et géopolitique à l’École nationale d’administration.
Lire plus : Le plan stratégique 2025-2030 d’Excelia
Faire des concours une première expression du projet pédagogique
Le travail sur les admissions accompagne un projet pédagogique fondé sur le dialogue entre management, ingénierie, communication et tourisme. Excelia entend mobiliser les expertises de ses quatre écoles, tout en préservant les disciplines propres à chacune.
Cette approche vise à familiariser les étudiants avec le croisement des regards et la conduite de projets dans des environnements associant plusieurs spécialités. Le modèle pédagogique poursuit notamment l’objectif de former des diplômés capables de comprendre les transformations en cours, de décider dans l’incertitude et d’intervenir dans des situations complexes.
Selon Nathalie Hector, directrice d’Excelia Business School et directrice académique du groupe, cette ambition nécessite de maintenir une exigence élevée tout en tenant compte de la diversité des profils et des manières d’apprendre. Elle souhaite s’appuyer sur l’expérience d’Aurélie Rosan pour traduire cette articulation entre exigence et diversité dans la stratégie d’admissions.
Un périmètre couvrant quatre écoles et six campus
Le groupe réunit Excelia Business School, Excelia Hotel & Tourism School, Excelia Communication School et l’ESAIP, son école d’ingénieurs. Les nouvelles fonctions d’Aurélie Rosan couvrent donc aussi bien les formations en management que celles relevant du tourisme, de la communication et de l’ingénierie.
Excelia accueille 7 300 étudiants, répartis sur six campus à La Rochelle, Tours, Orléans, Angers, Aix-en-Provence et Paris. Son réseau rassemble 53 000 diplômés. C’est à cette échelle que la nouvelle directrice pilotera les admissions France, parallèlement à sa mission de développement en Île-de-France.
