ESC Amiens obtient le grade de master pour son programme grande école

Pour une école de management implantée en région, l’obtention du grade de master reste un jalon déterminant : elle conditionne la reconnaissance du diplôme par l’État et pèse directement sur le choix des candidats et de leurs familles. ESC Amiens obtient le grade de master pour son Programme Grande École, une reconnaissance délivrée par la CEFDG qui vient clore plus de dix ans de reconstruction pour l’établissement picard.

Lire plus : Brest Business School perd son grade de Master

Un travail de fond pour renouer avec le grade de master

Après la perte de son visa bac+5 en 2015, ESC Amiens a mené un énorme travail de fond, portée par le travail collectif de sa communauté et de sa gouvernance. Cet effort a culminé en juillet 2026 avec l’obtention du grade de master délivré par la CEFDG pour son Programme Grande École.

L’établissement compte aujourd’hui 700 étudiants et 11 000 alumni. Son modèle, à taille humaine, s’articule autour de la professionnalisation, avec 70,87 % des étudiants du Master en apprentissage, et de l’ouverture internationale, avec 23 % d’étudiants internationaux.

ESC Amiens mise sur les soft skills, hard skills et l’intelligence artificielle

La reconnaissance de la CEFDG s’appuie sur une approche pédagogique qui dépasse la seule transmission de connaissances. Au-delà des hard skills (fondamentaux de gestion, prise de décision), ESC Amiens structure ses parcours autour des soft skills (empathie, agilité, collaboration) et des mad skills (engagements associatifs, artistiques ou sportifs), un axe exploré par l’école depuis les années 1980.

En 2025, l’établissement a mis en place le Certificate of Soft Skills (COSS), un dispositif qui intègre directement les compétences comportementales et extrascolaires dans les crédits ECTS : 75 000 feedbacks ont été enregistrés et 650 compétences certifiées lors de sa première année d’utilisation.

Cette pédagogie s’incarne aussi par une forte immersion en entreprise, de 39 à 45 semaines selon les cursus, principalement au sein des PME et TPE du territoire. Depuis 2025, l’Observatoire de la Vie Économique (OVE) adapte les programmes aux besoins du marché. Face à la généralisation de l’intelligence artificielle dans tous les cursus, l’école forme ses futurs managers et assistants managers au discernement et à l’esprit critique, afin qu’ils soient capables d’évaluer, de vérifier et d’analyser les contenus générés par l’IA : l’humain doit toujours prévaloir.

Lire plus : Les soft skills : comment les développer ?

Un ancrage territorial fort et une ouverture européenne

68 % des étudiants d’ESC Amiens sont originaires des Hauts-de-France et 65 % des diplômés démarrent leur carrière ou poursuivent leur trajectoire dans la région. Selon l’étude BSIS de 2023, dont le renouvellement est prévu en 2027, l’impact économique direct et indirect de l’école sur son territoire dépassait déjà 32 millions d’euros.

Amiens représente aussi, pour l’école, une autre voie d’accès à une Grande École : des bourses internes, l’accueil de boursiers, un campus en cœur de ville, un accompagnement individualisé, un réseau économique de proximité et un coût de la vie plus accessible que dans les grandes métropoles.

L’ouverture ne s’arrête pas aux frontières régionales. Le campus accueille 28 nationalités, s’appuie sur 34 universités partenaires et propose trois doubles diplômes actifs, dont deux parcours enseignés à 100 % en anglais. À horizon 2028, ESC Amiens vise 60 partenaires internationaux et six doubles diplômes.

Cap 2030 : ESC Amiens vise 1 000 étudiants

Fort de cette nouvelle étape académique, l’établissement se projette vers 2030 avec un objectif de 1 000 étudiants à la rentrée. ESC Amiens veut aussi renforcer ses relations avec les entreprises, développer les doubles parcours et diplômes, et poursuivre ses projets de recherche.

Dans un contexte de baisse démographique et d’évolution du paysage des formations post-bac, l’enjeu affiché est moins de grandir pour grandir que de rendre le modèle plus lisible et cohérent : faire grandir l’école sans perdre son identité, renforcer l’exigence académique sans réduire l’étudiant à son employabilité, intégrer l’intelligence artificielle sans renoncer à l’esprit critique, et développer l’international tout en conservant un ancrage territorial fort.

Fondée en 1942 sous statut associatif, ESC Amiens est la seule Grande École de management implantée au sud des Hauts-de-France. Avec son Programme Grande École désormais titulaire du grade de master, l’école poursuit son développement autour d’un objectif : former des professionnels capables de s’adapter, de coopérer et de créer de la valeur dans un environnement en évolution constante.